Campaña de solidaridad

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         El Salvador

 

 

¡Terminar con los abusos,

 prepotencia e impunidad

 de CALVO en El Salvador!

 

 

La empresa española CALVO, productora y distribuidora de conservas de pescado, está llevando adelante en El Salvador una política laboral reñida con la legalidad y la ética, que atenta contra los más elementales derechos humanos. Después de haber amenazado con abandonar el país si éste no ratificaba cuatro de los convenios fundamentales de la OIT -lo que le permitiría exportar a la Unión Europea con arancel cero- cosa que logró, ahora impide que sus trabajadores se amparen en esos convenios para constituir su sindicato.

 

Si bien los antecedentes ya son suficientes para despertar el más enérgico rechazo a los procedimientos de la empresa, ahora se suma un nuevo y grave elemento: CALVO está obligando a sus trabajadores y trabajadoras a someterse a pruebas de polígrafo (detector de mentiras) y entre otras cosas se les pregunta “si está afiliado al sindicato”, o “qué opinión tiene de los sindicalistas que actúan en la empresa”. (+ info)

 

Te solicitamos contribuyas en la campaña que estamos emprendiendo en defensa de los derechos de los trabajadores y trabajadoras de CALVO El Salvador y de protesta por la incalificable conducta de esta transnacional española.

 

 

Principales reclamos de esta Campaña

 

1 La restitución a su puesto habitual de trabajo de los directivos sindicales y de la fundadora del sindicato despedidos ilegalmente, así como el pago de los salarios caídos desde la fecha de los despidos.
2 Desistimiento de los juicios iniciados por la empresa contra los directivos sindicales.
3 Cese de las acciones de intimidación en contra de los trabajadores, por considerarlas violatorias de los convenios internacionales de la OIT recientemente ratificados por el país.
4 Establecimiento inmediato de una instancia de diálogo entre la empresa y el sindicato para tratar los problemas laborales existentes y crear las condiciones necesarias para el inicio de negociaciones que culminen en un contrato colectivo de trabajo.
5 Cese de las maniobras emprendidas por la empresa destinadas al reconocimiento de un sindicato patronal (tenemos informaciones de que la semana pasada un grupo de “trabajadores”, donde supervisores y jefes figuran como “directivos sindicales”, ingresó una solicitud para que se reconozca la existencia de un sindicato “blanco”) lo cual también viola lo dispuesto en los citados convenios de la OIT.

 

 

Súmate a la campaña internacional de la UITA en apoyo a los trabajadores de CALVO El Salvador y del SGTIPAC completando el siguiente formulario:

 

 

 

 
Lic. José Roberto Espinal Escobar
Ministro de Trabajo y Previsión Social El Salvador

Dr. Jorge Hevia Sierra
Embajador de España en El Salvador

Miguel Ángel Peñalva
Grupo CALVO El Salvador
 

Me adhiero a la campaña internacional de la UITA en apoyo de los trabajadores de CALVO El Salvador y del SGTIPAC, organización sindical que los representa. Al mismo tiempo que exijo el inmediato cese de las ilegales medidas antisindicales desarrolladas por la empresa.

  

 

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Ver sección CALVO - El Salvador

 

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