Discriminação trabalhista na McDonald’s

O Tribunal do Social 1 de Granada, em sentença com data de 2 de setembro, declarou que a McDonald’s Estación «estabeleceu condições de trabalho inferiores e prejudiciais» para um trabalhador filiado às CC.OO., membro da secção sindical das CC.OO. e do comitê de empresa, no local de trabalho.

O Departamento do Emprego (Consejería de Empleo, no seu original) interpôs uma ação contra a McDonald’s Estación por ferir direitos fundamentais do trabalhador. Como foi explicado pela responsável da Federação do Comércio, Hotelaria e Turismo, FECOHT – CC.OO.  Granada, Elvira Martínez, «a justiça finalmente deu a razão às CC.OO.» e reconheceu que o trabalhador «realizava menos horas complementares, sempre no turno da manhã e em área externa, o que supõe um tratamento desigual«, estabelece a sentença.

Assim, a sentença estabelece «ser evidente que, após a atividade sindical e representativa do trabalhador como membro das CC.OO. e do comitê da empresa, ele passou a sofrer um tratamento desigual com relação aos seus companheiros, só cabendo atribuir tal atitude ao fato de ele ser um filiado”.

Para Elvira Martínez (CC.OO.) a discriminação trabalhista e a perseguição sindical, às quais estão sendo submetidos os trabalhadores filiados às CC.OO. e membros da secção sindical, não pararam durante todo este tempo, pese às tentativas de diálogo surgidas entre os representantes dos trabalhadores e a McDonald’s Espanha.

O Sindicato reclama igualdade real para todo o quadro de funcionários onde as oportunidades de formação e de rotação de postos faz com que todos eles, sem exceção alguma, possam optar por uma melhoria de sua categoria profissional.