Tras un extenso proceso de negociación, esta semana se concretó la firma de un nuevo acuerdo en el ámbito de los Consejos de Salarios para las plantas malteras Musa/Ambev (Nueva Palmira), Mosa–Maltería Oriental (La Paz, Canelones) y Cympay/Ambev (Paysandú), todas ellas afiliadas a la Rel UITA.
La idea de promover una red de mujeres trabajadoras de la transnacional refresquera surgió en la última Conferencia Regional de la Rel UITA, con el objetivo de fortalecer la inclusión y la representación de las trabajadoras y del colectivo LGBTI.
La Corte Internacional de Justicia está analizando si el derecho de huelga forma parte de las libertades sindicales tuteladas por el Convenio 87 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
Este sábado 22, el Comité Latinoamericano de Mujeres de la UITA (Clamu) promovió en Montevideo un taller sobre salud mental con enfoque en las mujeres trabajadoras.
Sindicatos brasileños alertan por la posible legalización de la contratación de trabajadores como Personas Jurídicas (PJ), lo que supondría una vulneración flagrante de sus derechos sociales.
Entre los meses de junio y octubre, la Rel UITA registró un notable crecimiento en sus visualizaciones e interacciones tanto en notas informativas como en publicaciones en redes sociales.
El pasado fin de semana sesionó la Asamblea del Sindicato de Trabajadores de Frito Lay (PepsiCO).
Empresa y sindicato firman convenio por deudas de licencias tras más de un año de reclamos.
Este jueves 13, la Federación de Trabajadores en las Industrias de la Alimentación del Estado de Paraná (FTIA-PR) movilizó a sus bases en protesta por la falta de acuerdos en el sector.
Cada 29 de noviembre, el mundo recuerda la deuda pendiente con el pueblo palestino, que sigue resistiendo frente a décadas de ocupación, desplazamiento y violencia.